Modèles de lettre pour changer de service ou de poste de travail

Objet : Demande de changement d'affectation

Monsieur le Directeur,

Après [nombre] années au sein de [Nom de l'entreprise] dans le service [Nom du service actuel], j’ai acquis une solide expérience et rempli avec rigueur l’ensemble de mes missions.

Aujourd’hui, j’éprouve le sentiment d’avoir largement contribué au développement de mon poste actuel et je ressens le besoin de relever de nouveaux défis. Par ailleurs, des considérations personnelles m’incitent à solliciter une affectation plus proche de mon domicile, ce qui me permettrait de mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle, en accord avec les engagements RSE de notre groupe en matière de qualité de vie au travail.

Ma démarche repose sur la volonté d’explorer de nouvelles responsabilités et d’apporter mon expertise dans un contexte différent. Je suis particulièrement intéressé par [mentionner un aspect spécifique du nouveau poste/service] et convaincu(e) que mes compétences en [domaine pertinent] seraient un atout pour l'équipe. Cette transition me permettrait également de développer de nouvelles expertises dans [nouveaux domaines d'apprentissage].

Je reste naturellement à votre disposition pour un entretien au cours duquel nous pourrons échanger plus en détail sur mes motivations.

Dans l’attente de votre retour, je vous remercie par avance pour l’attention portée à ma requête et vous prie d’agréer, Monsieur le Directeur, à mes salutations distinguées.

Objet : Demande de changement de service. LRAR

Madame la Directrice,

Je me permets de vous adresser ce courrier afin de solliciter un changement d'affectation au sein de notre entreprise, dans laquelle j'occupe le poste de [votre poste actuel] depuis [date d'entrée dans le service].

Au cours de ces [nombre] années, j'ai pu développer de solides compétences dans [domaines de compétences]. Cependant, depuis quelques mois, je constate que la dynamique actuelle au sein de mon équipe ne me permet plus d'exercer mes fonctions dans des conditions optimales. En effet, certaines divergences de méthodes de travail et de communication au sein du service créent des situations qui impactent mon efficacité professionnelle et rendent l'ambiance de plus en plus délétère.

Désormais la méfiance et les rivalités ont remplacé la solidarité et la discorde ambiante nuit aux bonnes relations de travail et surtout au fonctionnement de l'entreprise. Et malgré mes tentatives pour m'adapter à ces circonstances et maintenir un environnement de travail serein, je ressens aujourd'hui le besoin d'évoluer vers un nouveau contexte professionnel. Cette situation m'a amenée à réfléchir sur mon parcours et mes aspirations au sein du groupe.

J'ai récemment pris connaissance des opportunités de mobilité interne au sein du service [nom du service souhaité]. Les méthodes de travail et l'organisation de ce service semblent plus en adéquation avec ma vision professionnelle et ma façon d'appréhender les missions qui me sont confiées.

Je souhaiterais que nous puissions échanger sur les possibilités de transfert vers ce service. Cette mobilité me permettrait de retrouver un environnement propice à l'expression de mon potentiel. Je suis convaincu qu'un changement d'équipe serait bénéfique tant pour mon épanouissement professionnel que pour la dynamique globale de l'entreprise.

Dans l'attente de votre retour, je vous prie d'agréer, Madame la Directrice, à mes salutations distinguées.

Objet : Demande de changement d'affectation

Madame la Directrice,

Salarié de votre entreprise depuis de nombreuses années en qualité de [métier] et désormais proche de la retraite, je viens par la présente vous demander de bien vouloir changer mon affectation.

En effet, comme l'atteste le médecin du travail en date du [date], il apparaît que mon état de santé nécessite une adaptation de mes conditions de travail. Conformément aux articles L4624-3 et L4624-6 du Code du travail, je sollicite donc un changement de poste qui permettrait de tenir compte des préconisations médicales tout en me permettant de continuer à mettre mes compétences au service de l'entreprise.

Les recommandations du médecin du travail préconisent notamment [mentionner les principales recommandations pertinentes, par exemple : "d'éviter le port de charges lourdes" / "de limiter la station debout prolongée" / "d'adapter mes horaires de travail"]. Le service [nom du service souhaité] me semble particulièrement adapté à ces contraintes, tout en correspondant à mes compétences professionnelles.

Je me tiens à votre disposition pour étudier ensemble les possibilités d'aménagement ou de changement de poste, en lien avec le médecin du travail.

Je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, à mes salutations distinguées.